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入职体检是企业为了保障员工的工作和身体健康所必需的一项程序。对于不合格的体检项目而言，应该及时采取措施保持健康，并寻找合适的工作机会。无论如何，保持积极的心态和良好的生活习惯永远是非常重要的。
根据现行的体检标准，血常规检查是入职体检的常见项目之一。地贫患者血液中含有的异常血红蛋白会造成体检报告异常，这可能会对候选人的录用起到一定的负面影响。需要说明的是，体检结果只是提供一个初步的参考意见，并不能完全决定一个人是否适合某个岗位。有些公司对于地贫的录用问题并不那么敏感，更注重应聘者的能力和素质。
与厂家沟通
当我们考虑到寻找解决方法后，要尽快与厂家进行沟通。我们可以向厂家的人力资源部门提供相关的医疗证明材料，并解释自己的情况。我们需要表达自己对工作的热情和能够胜任工作的信心。通过与厂家的沟通，我们可以争取到再次进行听力测试的机会，并证明自己的听力确实可以胜任工作要求。